根据最高人民法院、河南省高级人民法院和本院关于廉政建设的相关规定，结合本院执行队伍现状，现对我院执行队伍廉政建设提出如下工作意见：

    一、加强教育，打牢廉政执行的基础。

    强化执行人员的思想政治建设和职业道德建设。进一步加强理论学习，围绕贯彻落实科学发展观，紧密联系工作实际，端正思想，牢固树立司法为民的理念，把群众满意作为法院工作的根本标准，针对执行人员单独外出办案多，人员集中难的特点，认真制定学习计划，妥善解决工学矛盾，确保教育的时间、人员、内容三落实。执行人员每个月集中学习时间不得少于2天。

   二、 严格管理，堵塞发生问题的漏洞。一是要重视制度建设。要根据执行工作的性质、特点、规律建立健全相关制度规定，用制度全面规范执行人员的行为。如办案制度、内部管理制度、请示汇报制度、廉政纪律规定等。二是要落实管理责任。要按照党风廉政建设责任制的要求，切实落实领导管理责任。三是要突出管理重点。要对重点人员、重点时机、重点环节、重点程序加强管理。要重点抓好异地执行、执行标的的评估拍卖、执行款物收缴交付等环节。同时还要把执行中的收费项目、收费办法及收费专用账号向社会公布、接受监督。四是抓好制度的落实。特是委托评估、拍卖、变卖以及执行费用和执行款项的管理等工作，要严格按本院的规定办理。

    为进一步加强队伍廉政建设，执行人员必须遵以下规定：

    (一)严禁接受当事人的钱物和吃请。不得乱拉赞助和收受各种回扣、礼物礼金。

    (二)严禁侵占挪用执行标的款物或故意拖延标的的交付。不得使用执行标的的车辆、通信工具、住房等。

    (三)严禁在办案中与当事人“三同”。异地办案确需使用当事人交通工具或当事人一同前往的，必须首先经执行局领导批准，食宿必须与当事人分开，差旅费按规定在本单位报销。

    (四)严禁在家中及其他非办公场所单独接待当事人及其代理人，在办公室接待当事人必须两人以上，同时作好记录。

    (五)严禁接受当事人、委托代理人及其委托的其他人员的吃请，严禁参与营业性歌厅、舞厅、夜总会、浴室、洗头房等娱乐及其他高档消费活动。

    (六)严禁为案件当事人及其代理人说情、代邀吃请、代转钱物、介绍贿赂。

    (七)严禁参与用钱物赌输赢的任何形式的娱乐活动。

    (八)不得经商，不得在任何经济实体中兼职、从事第二职业和有偿中介活动，不准为当事人介绍律师。不得利用职权为配偶、子女、亲友经商办企业提供优惠条件。

    (九)不准到企事业单位、律师事务所等相关单位报销应由个人支付的各种费用。不得向当事人借钱借物，不得使用当事人的车辆或其他物品。

    (十)非因工作需要，不得向其他案件承办人探询案情或者查阅案卷材料，不得与有关人员“打招呼”，不得泄露案件内部讨论情况，未经批准不得将案卷带回家。

    (十一)遇有法定回避情形的。要主动提出回避，不得办人情案、关系案、金钱案。

    (十二)要确保执行案件的公正和高效，不准无故拖延处理和擅自解除已被查封、扣押的财产。

    违反上述规定的，严格按照《人民法院执行工作纪律处分办法(试行)》的规定处理。

    三、深化改革，坚持依法治权。

    要依法制约和监督执行权的行使。要认真贯彻执行执行案件流程管理制度，严格实行执行裁决权、执行实施权、执行异议审查权分别行使。建立健全相关内部监督制度，如办案制度、案件监督、督办制度、绩效考核制度等，使执行工作形成有效的监督机制，做到案案有监督，事事有检查，环环有制约。

    四、强化监督，保证廉政措施落到实处。

    一是坚持上下监督，要根据全市法院执行工作统一管理的若干规定，充分发挥全市法院统一管理的职能和执行工作新体制的优势，加强上下级法院监督制约，上级法院对下级法院的执行不当或错误要及时地监督，有错必纠。二是强化内部监督。要加强执行廉政监察员制度建设，发挥监察员的作用，与纪检、监察部门的信息沟通，分析廉政形势，提出对策措施。就一些与廉政密切相关的规章制度的落实情况，纪检与执行局可组成联合检查组进行检查，纠正偏差，督促落实。三是主动接受外部监督。要实行执行公开制度，把执行纪律、当事人的权利和义务等内容向社会公开，以公开促公正，以公开促监督，以公开保廉政。四是严肃法纪。执行局在监督中发现违法违纪线索的要及时报送纪检、监察部门及时查处。

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